2007年5月7日至9月29日，我公司先后派遣了三批計(jì)10名員工赴日本瑪泰進(jìn)行研修和考察。在圓滿完成研修任務(wù)返回后，公司于11月5日上午9：00在三樓會(huì)議廳召開赴日研修人員學(xué)習(xí)成果匯報(bào)會(huì)。徐根華總經(jīng)理、土谷朋光副總經(jīng)理、各生產(chǎn)工廠負(fù)責(zé)人及員工參加了會(huì)議。會(huì)議由生產(chǎn)制造部王德柱經(jīng)理主持。
會(huì)上，王經(jīng)理在簡(jiǎn)要介紹本次會(huì)議召開的目的及會(huì)議程序后，徐根華總經(jīng)理首先作了重要講話，徐總充分肯定了此次赴日研修的意義及取得的成績(jī)，他說此次會(huì)議的核心即為“分享”二字，赴日研修人員通過五個(gè)月的艱苦學(xué)習(xí)所帶回來研修成果，希望大家能夠虛心聽取從中得到自己想要的東西。徐總鼓勵(lì)大家說，中金瑪泰公司自成立三年來，適逢整個(gè)醫(yī)藥行業(yè)的低谷時(shí)期，但從今年上半年來看，醫(yī)藥行業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)拐點(diǎn)，整個(gè)醫(yī)藥行業(yè)形勢(shì)已趨于好轉(zhuǎn)。他希望大家在彼此學(xué)習(xí)和交流中不斷提升自己的技能，打造符合中金瑪泰發(fā)展的、也符合自己職業(yè)發(fā)展的角色。通過員工之間、中日雙方之間的相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、不斷提高個(gè)人技能，提升整個(gè)公司的制造技術(shù)，使中金瑪泰在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中處于領(lǐng)先地位。
隨后，研修報(bào)告團(tuán)成員陳永強(qiáng)、顧濤、梅詠、刑海、趙明等逐一通過幻燈片的形式對(duì)他們?cè)谌毡粳斕┭行奁陂g的情況、內(nèi)容及研修成果做了整體而全面的介紹。徐迪林廠長(zhǎng)、朱永希廠長(zhǎng)、王德柱經(jīng)理也將他們?cè)谌毡粳斕┛疾炱陂g所接觸的一些先進(jìn)的管理理念和管理經(jīng)驗(yàn)作了進(jìn)一步的講解與介紹。各工廠也結(jié)合自身的實(shí)際情況提出了一些相應(yīng)的改進(jìn)措施及辦法，特別是日本瑪泰在員工意識(shí)的引導(dǎo)，以及員工對(duì)于規(guī)范的理解與執(zhí)行方面值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。整個(gè)匯報(bào)會(huì)歷時(shí)兩個(gè)小時(shí)。匯報(bào)會(huì)后，與會(huì)員工紛紛表示要以這次學(xué)習(xí)匯報(bào)會(huì)為契機(jī)，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作成果，在自己的工作崗位上做出更大的成績(jī)。
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